Strefa Międzykulturowa
Nasze szkolenia z Komunikacji Międzykulturowej stworzone zostały po to, by pokazać uczestnikom jak uniknąć kulturowych pułapek i faux pas oraz jak skutecznie komunikować się z osobami z różnych kręgów kulturowych.
Stwarzamy warunki do lepszego poznania siebie, zrozumienia wpływu kultury na swoje zachowania, co prowadzi do podniesienia własnej inteligencji emocjonalnej i kulturowej.
Wyróżnia nas połączenie wysokich kompetencji trenerskich, wiedzy eksperckiej na temat różnic kulturowych oraz jakości, jaką gwarantuje marka Grupy TROP.
Nasze szkolenia prowadzimy w oparciu o metodę tu i teraz, teorię zamieniamy na doświadczenie. Wykorzystujemy indywidualny potencjał uczestników oraz grupowy efekt synergii.
Nieustannie rozwijamy nasze kompetencje międzykulturowe poprzez uczestnictwo w treningach oraz lekturę publikacji zagranicznych.
Wszystkie oferowane szkolenia prowadzimy także w języku angielskim (osobiście, bez udziału tłumacza).
W zależności od potrzeb klienta, w zakresie Komunikacji Międzykulturowej, proponujemy
4 główne warianty szkoleń:
-
Komunikacja międzykulturowa: Pracując razem w globalnej wiosce
-
Szkolenia dla ekspatów i ich rodzin
-
Ekspert kulturowy, czyli jak współpracować z konkretnymi narodowościami (culture-specific training)
-
Budowanie zespołu wielokulturowego
Trenerki
Agnieszka Kacperska-Górczyńska
Absolwentka Uniwersytetu Warszawskiego na wydziałach Lingwistyki Stosowanej oraz Integracji Europejskiej. Poznała dobrze kulturę anglosaską i francuską dzięki studiom językowym i pobytom zagranicznym. Swoje umiejętności trenerskie doskonaliła w Szkole Trenerów Biznesu Grupy TROP oraz Szkole Treningu Grupowego. Posiada wieloletnie doświadczenie w pracy z grupami, zdobyte dzięki prowadzeniu warsztatów, szkoleń językowych i lektoratów na wyższych uczelniach. Pracowała także w korporacji międzynarodowej na stanowisku tłumaczki. W Grupie TROP prowadzi szkolenia międzykulturowe oraz szkolenia z umiejętności miękkich w języku angielskim (komunikacja, budowanie zespołu, rozwiązywanie konfliktów, obsługa klienta, prezentacja i inne). Członkini stowarzyszenia SIETAR (the Society for Intercultural Education, Training and Research). Jej motto trenerskie to "tworzyć przestrzeń i inspirować".
Matylda Rajewska
Psycholog, absolwentka Szkoły Wyższej Psychologii Społecznej w Warszawie oraz Szkoły Trenerów Biznesu w Grupie TROP. Ma duże doświadczenie w pracy indywidualnej i z grupami. Poza szkoleniami biznesowymi, prowadzi również psychoterapię grupową oraz terapię indywidualną. Dodatkowo organizuje zajęcia z arteterapii i umiejętności psychospołecznych. Uczestniczka studiów podyplomowych w Laboratorium Psychoedukacji w Warszawie. W Grupie TROP zajmuje się szkoleniami z Komunikacji Międzykulturowej oraz szkoleniami z umiejętności miękkich dla biznesu w języku angielskim. Pasjonuje się podróżami i poznawaniem nowych kultur. Mieszkała ponad rok w Stanach Zjednoczonych oraz w Wielkiej Brytanii. Jej główne zainteresowania zawodowe to rozwój osobisty oraz proces grupowy.
Kontakt:
