Rekrutacja do programu:
„SZKOŁA TRENERÓW
KADRY DLA SPOŁECZEŃSTWA UCZĄCEGO SIĘ 2”
współfinansowanego ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego
 
- wytyczne do składania aplikacji

Osoby zainteresowane aplikowaniem do programu „Szkoła Trenerów – Kadry dla Społeczeństwa Uczącego się 2” współfinansowanego ze środków EFS prosimy o przygotowanie zgłoszenia dokładnie według poniżej zamieszczonych wskazówek. Ma to na celu nie tylko skrócenie czasu całej procedury rekrutacyjnej, ale również zapewnienie każdej osobie aplikującej do programu dokładnie takich samych warunków i równych szans na powodzenie w rekrutacji.
Grupa Trop zastrzega sobie prawo do nie uwzględniania aplikacji, jeśli sposób jej przygotowanie będzie odbiegał od załączonej instrukcji.

Instrukcja przygotowania teczki aplikacyjnej

• Dokumenty aplikacyjne należy przygotować w formie papierowej
• Wszystkie przygotowane dokumenty należy umieścić w teczce formatu A4 podpisanej na froncie imieniem i nazwiskiem
• W teczce aplikacyjnej powinny się znaleźć:
  1) książeczka zatytułowana WYMOGI FORMALNE
  2) materiał zatytułowany FORMULARZ APLIKACYJNY
• Teczki aplikacyjne mogą zostać doręczone osobiście lub przesłane pocztą na adres: Grupa TROP ul. Pożaryskiego 69, 04-634 Warszawa
• Każda osoba, która złoży dokumenty aplikacyjne otrzyma swój indywidualny NUMER APLIKACYJNY, który będzie umożliwiał jej bieżące zapoznawanie się z wynikami kolejnych etapów rekrutacji ogłaszanymi na stronie www.grupatrop.pl

KSIĄŻECZKA „WYMOGI FORMALNE”

Zgodnie z wymogami Polskiej Agencji Rozwoju Przedsiębiorczości Ostateczni Beneficjenci programu „Szkoła Trenerów – Kadry dla Społeczeństwa Uczącego się 2” współfinansowanego ze środków EFS muszą spełniać ściśle określone warunki formalne. Książeczka, o której przygotowanie prosimy, ma na celu udokumentowanie i potwierdzenie spełnienia wymogów formalnych.

• W książeczce WYMOGI FORMALNE należy zamieścić wszystkie wymagane dokumenty
• Przygotowane dokumenty należy ułożyć dokładnie w wyznaczonej kolejności oraz dodać stronę tytułową, którą stanowi dostępny do pobrania ze strony www.grupatrop.pl dokument o nazwie Wymogi Formalne. Całość należy połączyć w sposób trwały (np. zbindować) tak by strona tytułowa oraz dokumenty utworzyły książeczkę.

  ---

WYMAGANE DOKUMENTY (w kolejności, o której zachowanie prosimy):

DOKUMENTY WYMAGANE OD WSZYSTKICH KANDYDATÓW

• Strona tytułowa mająca ułatwić sprawdzenie czy wszystkie dokumenty zostały dołączone zgodnie z wymogami. PROSZĘ WYDRUKOWAĆ TYLKO JEDNĄ – WŁAŚCIWĄ STRONĘ TYTUŁOWĄ! ściagnij plik>>wymogi_formalne<<
• Oświadczenie Kandydata wykazujące minimum 3 letnie doświadczenie zawodowe w określonym kierunku.
  Uwaga: studia NIE wliczają się do czasu doświadczenia zawodowego!
• W przypadku osób których doświadczenie zawodowe jest inne niż kierunek studiów wyższych i/lub podyplomowych: kopie zaświadczeń o ukończeniu szkoleń, kursów potwierdzających specjalistyczną wiedzę Kandydata w określonej dziedzinie (wraz z odręcznie dopisaną klauzulą: „za zgodność z oryginałem + podpis kandydata”)
• Oświadczenie dotyczące doświadczenia trenerskiego ściągnij plik>>doświadczenie trenerskie<<
• Oświadczenie dotyczące braku uczestnictwa w innych kursach trenerskich  ściagnij plik>>udział w kursach<< lub zaświadczenie o ukończeniu innych kursów trenerskich 
• Kopia dyplomu ukończenia studiów licencjackich lub magisterskich (wraz z odręcznie dopisaną klauzulą: „za zgodność z oryginałem + podpis kandydata”)

  ---

DOKUMENTY WYMAGANE OD OSÓB FIZYCZNYCH PROWADZĄCYCH DZIAŁALNOŚĆ W ZAKRESIE SZKOLEŃ:

• kopia wypisu z ewidencji działalności gospodarczej, nie starszy niż 2 miesiące w chwili złożenia dokumentów. (wraz z odręcznie dopisaną klauzulą: „za zgodność z oryginałem + podpis kandydata”)
• oświadczenie o nie otrzymywaniu pomocy de minimis przez kandydata w ciągu 3 lat kalendarzowych lub kopię zaświadczenia o otrzymaniu pomocy de minimis (wraz z odręcznie dopisaną klauzulą: „za zgodność z oryginałem + podpis kandydata”) ściagnij plik>>pomoc de minimis<<
• oświadczenie o nie otrzymywaniu pomocy publicznej na szkolenia ściagnij plik>>pomoc publiczna<< lub kopię zaświadczenia o otrzymanej pomocy  
• oświadczenie, że przedsiębiorca nie znajduje się w trudnej sytuacji ekonomicznej  ściagnij plik>>sytuacja ekonomiczna<<
  

  ---

DOKUMENTY WYMAGANE OD OSÓB ZATRUDNIONYCH U PRZEDSIĘBIORCÓW

• kopia KRS lub wypisu z Rejestru Działalności Gospodarczej (zaświadczenie potwierdzające wpis do ewidencji działalności gospodarczych) nie starszy niż 2 miesiące w chwili złożenia dokumentów. (wraz z odręcznie dopisaną klauzulą: „za zgodność z oryginałem + podpis kandydata”)
• potwierdzenie formy zatrudnienia: kopia umowy o pracę (wraz z odręcznie dopisaną klauzulą: „za zgodność z oryginałem + podpis kandydata”) lub zaświadczenie od pracodawcy potwierdzające zatrudnienie w danym okresie czasu na określonym stanowisku  ściagnij plik>>zaświadczenia przedsiębiorcy<<

w przypadku delegowania pracownika przez pracodawcę:

• oświadczenie pracodawcy o delegowaniu pracownika na szkolenie ściagnij plik>>delegowanie pracownika<<
• oświadczenia o nie otrzymywaniu pomocy de minimis przez kandydata w ciągu 3 lat kalendarzowych lub kopię zaświadczenia o otrzymaniu pomocy de minimis (wraz z odręcznie dopisaną klauzulą: „za zgodność z oryginałem + podpis kandydata”) ściagnij plik>>pomoc de minimis<<
• oświadczenie o nie otrzymywaniu pomocy publicznej na szkolenia  ściagnij plik>>pomoc publiczna<< lub kopię zaświadczenia o otrzymanej pomocy 
• oświadczenie, że przedsiębiorca nie znajduje się w trudnej sytuacji ekonomicznej  ściagnij plik>>sytuacja ekonomiczna<<

  ---

DOKUMENTY WYMAGANE OD OSÓB ZATRUDNIONYCH NA PODSTAWIE UMÓW CYWILNOPRAWNYCH W ZAKRESIE SZKOLEŃ DLA PODMIOTÓW PROWADZĄCYCH DZIAŁALNOŚĆ W ZAKRESIE SZKOLEŃ

• kopia KRS lub wypisu z Rejestru Działalności Gospodarczej nie starszy niż 2 miesiące w chwili złożenia dokumentów. (wraz z odręcznie dopisaną klauzulą: „za zgodność z oryginałem + podpis kandydata”)
• kopia statutu w przypadku stowarzyszeń i fundacji (wraz z odręcznie dopisaną klauzulą: „za zgodność z oryginałem + podpis kandydata”) Proszę zaznaczyć w statucie część świadczącą o prowadzeniu działalności szkoleniowej.
• potwierdzenie formy zatrudnienia: kopia umowy o dzieło lub zlecenie (wraz z odręcznie dopisaną klauzulą: „za zgodność z oryginałem + podpis kandydata”) dotyczącej świadczenia usług w zakresie prowadzenia szkoleń dla danego podmiotu.

  ---

DOKUMENTY WYMAGANE OD OSÓB ZATRUDNIONYCH NA PODSTAWIE UMOWY O PRACĘ U OSÓB PRAWNYCH PROWADZĄCYCH DZIAŁALNOŚĆ W ZAKRESIE SZKOLEŃ:

• kopia KRS nie starsza niż 2 miesiące w chwili złożenia dokumentów. (wraz z odręcznie dopisaną klauzulą: „za zgodność z oryginałem + podpis kandydata”)
• kopia statutu w przypadku stowarzyszeń i fundacji (wraz z odręcznie dopisaną klauzulą: „za zgodność z oryginałem + podpis kandydata”) Proszę zaznaczyć w statucie część świadczącą o prowadzeniu działalności szkoleniowej.
• potwierdzenie formy zatrudnienia: kopia umowy o pracę (wraz z odręcznie dopisaną klauzulą: „za zgodność z oryginałem + podpis kandydata”) lub zaświadczenie od pracodawcy potwierdzające zatrudnienie w danym okresie czasu na określonym stanowisku  ściagnij plik>>zaświadczenia pracodawcy<<

w przypadku delegowania pracownika przez pracodawcę:

• oświadczenie pracodawcy o delegowaniu pracownika na szkolenie ściagnij plik>>delegowanie pracownika<<
• oświadczenia o nie otrzymywaniu pomocy de minimis przez kandydata w ciągu 3 lat kalendarzowych lub kopię zaświadczenia o otrzymaniu pomocy de minimis (wraz z odręcznie dopisaną klauzulą: „za zgodność z oryginałem + podpis kandydata”)  ściagnij plik>>pomoc de minimis<<
• oświadczenie o nie otrzymywaniu pomocy publicznej na szkolenia  ściagnij plik>>pomoc publiczna<< lub kopię zaświadczenia o otrzymanej pomocy 
• oświadczenie, że przedsiębiorca nie znajduje się w trudnej sytuacji ekonomicznej  ściagnij plik>>sytuacja ekonomiczna<<

Uprzejmie prosimy o zadbanie o to by w książeczce znalazły się wszystkie dokumenty – jest to warunek przejścia do kolejnego etapu rekrutacji, którego podstawą będzie wypełniony FORMULARZ APLIKACYJNY

FORMULARZ APLIKACYJNY

• Na stronie www.grupatrop.pl znajduje się plik do pobrania zatytułowany FORMULARZ APLIKACYJNY – jest to dokument Word w wersji edytowalnej  ściagnij plik>>formularz aplikacyjny<<
• Formularz należy wypełnić i wydrukować (prosimy, w miarę możliwości o nie wypełnianie formularza odręcznie)
• Prosimy o połączenie trwale wszystkich stron formularza (np. przy użyciu zszywacza)

Profil kompetencji trenera TROP

Kompetencje podstawowe:

1. Komunikacja
   Jasne i klarowne wypowiadanie się, zachowywanie spójności komunikacji werbalnej i niewerbalnej (kongruencji) oraz stosowanie techniki aktywnego słuchania.
2. Budowanie relacji
   Budowanie z innymi ludźmi partnerskich relacji opartych na szacunku, otwartości na dialog, dążeniu do konsensusu oraz dostrzeganiu i docenianiu zalet innych osób.
3. Proaktywność
   Przejmowanie inicjatywy, samodzielne poszukiwanie obszarów zmiany i kreatywnych rozwiązań oraz poszukiwanie wsparcia dla reprezentowanych idei.
4. Samoświadomość
   Adekwatna samoocena oparta o zbilansowane i realistyczne dostrzeganie własnych mocnych i słabych stron oraz otwartość na informacje zwrotne od innych osób.
5. Elastyczność myślenia
   Analiza i synteza informacji, szybkie uczenie się oraz otwartość na zmianę poglądów czy sposobu myślenia, zachowywanie sprawności intelektualnej w sytuacjach  stresogennych.

szybkie linki: